Mô tả công việc
- Tuyển dụng, đào tạo, theo dõi, đánh giá nhân sự;
- Thực hiện chế độ, phúc lợi cho người lao động (lương, thưởng, bảo hiểm, nghỉ phép…);
- Tổ chức hoạt động thi đua, khen thưởng;
- Xử lý vấn đề nhân sự phát sinh, xử lý vi phạm, đề xuất kỷ luật;
- Hướng dẫn, hộ trợ các chi nhánh công tác nhân sự, hành chính;
- Xây dựng quy chế, quy trình công tác;
- Tổ chức, điều hành công tác hành chính văn phòng;
Yêu cầu ứng viên
- Trên 24 tuổi.
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành hành chính – nhân sự;
- Có kinh nghiệm thì tốt, không có kinh nghiệm cũng không sao. Có chiều hướng và khả năng phát triển tốt; trách nhiệm, chủ động, không ngại khó, có chí tiến thủ;
- Quản lý hiệu quả, có tính kỷ luật cao, khả năng thuyết phục tốt, ứng xử nhanh;
Quyền lợi
- Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến;
- Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc;
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN;
- Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty;
- Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên;
Thông tin khác
➢ Địa điểm làm việc: 53 Trần Bình Trọng, Phường 25, Q. Bình Thạnh, TP. HCM
➢ Nộp hồ sơ liên hệ email: thanhhuongdnb9@gmail.com
